093 467 86 82

067 215 20 20

Задать вопрос
Заказать звонок

Достижение высоких результатов в сложных условиях. 2-х дневная программа.

ЦЕЛИ И ЗАДАЧИ ТРЕНИНГА 

  • Дать инструменты, которые позволят участникам находить источники энергии в работе, использовать сложности и проблемы как driving forces;
  • Повысить уровень внутренней мотивации, создать доверительную среду в компании как основу быстрого принятия решений;
  • Увеличить результат компании в два раза, научить ключевых сотрудников создавать атмосферу высших достижений в своих командах и дать компании заряд энергии для новых достижений.

АУДИТОРИЯ

  • Ключевая команда среднего и крупного бизнеса компании.

ПРОГРАММА

ДЕНЬ #1. ИСТОЧНИКИ ЭНЕРГИИ В РАБОТЕ.

Факторы, которые позволяют заряжаться энергией от процесса работы. Как вдохновить себя и команду на достижение целей.

  1. Оптимизм - это личная философия, способ думать, особый подход к жизненным ситуациям. Как научиться получать энергию из любой ситуации, и из сложностей, и из побед. Практика.
  2. Поток - это состояние высшей эффективности в деятельности. Достижение максимальных результатов с легкостью. Как входить в поток по собственному желанию.
  3. Смысл работы - это ответ на вопрос «зачем?», «ради чего?», «во имя чего?» вы делаете, то, что вы делаете.
  4. Любить в контексте работы - это способность давать позитивную энергию людям и получать ее от них взамен. 4 шага создания команды союзников. Единая цель и совместное будущее. Качество отношений и энергия команды.

ДЕНЬ #2. ПРОДОЛЖЕНИЕ.

  1. Как находить решение в «безвыходных» ситуациях. Как превратить сложную задачу в исследование своей зоны влияния. Три вопроса Тони Роббинса.
  2. Геймификация в бизнесе – мода или реальность? Игра как контекст, в котором вы можете быть успешным и в котором есть для вас интерес.
  3. Как учиться у работы (у бизнеса). Как научиться превращать свои рабочие задачи, вызовы и сложности своей работы в задачи развития, в то, что дает интерес, драйв, любопытство. Как превратить саму работу в обучение и через это сделать ее более интересной и заряжающей энергией – для себя и команды.

ИНТЕГРАЦИЯ ИСТОЧНИКОВ ЭНЕРГИИ В РАБОТЕ.

  • Позитивная психология бизнеса. 
  • Как стать вдохновляющим лидером для своей команды. 
  • В чем разница между менеджером и лидером.
  • Как перестать тащить команду на себе, а идти вместе, плечом к плечу со своей командой? 
  • Как вовлечь команду и поднять ее на свой уровень?
  • Стратегии лидерства. Как перейти от «я - крутой» к «мы – звездная команда». 
  • Корпоративная культура как основа для изменений.

Дополнительная информация.

  • Программа тренинга рассчитана на 2 дня (14 часов) с перерывами на обед и кофе-брейки;
  • В тренинге используются дискуссии, групповые и индивидуальные упражнения, ролевые игры, мозговой штурм, разбор примеров участников;
  • Каждый участник получает раздаточный материал;
  • Каждый участник получает именной сертификат о прохождении тренинга.

      Результаты тренинга для компании заказчика:

  • Выстроенная корпоративная культура в компании.
  • Простроенные качественные межличностные коммуникации.
  • Повышение производительности и эффективности работы минимум в два раза. 
  • Повышение лояльности сотрудников и направление вектора на долгосрочное сотрудничество с компанией.

      Результаты участников после тренинга программы:

  • Каждый найдет новые смыслы в своей ежедневной деятельности.
  • Начнет активно расти и добиваться лучших результатов.
  • Лучше осознавать свое призвание и свою роль в компании.
  • Станет вдохновляющим лидером.

ТРЕНЕР: КАЛЯГИНА АЛЕСЯ

Профессиональный бизнес-тренер, сертифицированный коуч Ericson University Canada, сертифицированный эксперт по программе «Счастье в деятельности: источники энергии в работе» Института Коучинга, Санкт-Петербург. Эксперт в сфере внутренней мотивации и управлении бизнесом.

Основатель и директор в агентстве образовательных путешествий «GoodWill».

Представитель Тони Роббинса в Украине.

YouTube канал: https://www.youtube.com/channel/UCHgQGSR8FawF_GJKxRMfeqg

Страница в Facebook: https://www.facebook.com/leslie.ritor

Страница в LinkedIn: https://www.linkedin.com/in/%D0%B0%D0%BB%D0%B5%D1%81%D1%8F-%D0%BA%D0%B0%D0%BB%D1%8F%D0%B3%D0%B8%D0%BD%D0%B0-9b410687/

  • Опыт работы в сфере разработки и проведения бизнес-тренингов с 2007 г.
  • Успешный личный опыт в управлении бизнесом 10 лет. 
В стоимость корпоративного программы входит:

  • Предтренинговая диагностика в компании.
  • Проведение программы.
  • Сертификация участников.
  • Рекомендации и консультации после проведения программы.

В стоимость корпоративной программы не входит:

  • Аренда зала, оборудование, канцелярия.
  • Печать раздаточных материалов.
  • Проезд, проживание и питание тренера, если тренинг проводится за пределами Киева.

Методы работы:

30% времени – актуальные теоретические знания;

70% времени - программа наполнена практическими отработками для закрепления каждого блока тренинга, с помощью индивидуальных и групповых упражнений, а также ролевых игр под обязательным контролем и необходимыми корректировками тренера.

Сделать запрос на корпоративный тренинг Вы можете по телефонам ниже или через кнопку "Подать заявку".

Тел. (093) 467-86-82; (067) 215-20-20.

 E-mail: info@1target.com.ua

При необходимости предусматривается бесплатный мастер-класс для оценки работы тренера (только Киев). Другие города и страны по Skype.


Алеся Калягина

Алеся Калягина

Профессиональный бизнес-тренер, сертифицированный коуч Ericson University Canada, сертифицированный эксперт по программе «Счастье в деятельности: источники энергии в работе» Института Коучинга, Санкт-Петербург. Эксперт в сфере внутренней мотивации и управлении бизнесом.

Основатель и директор в агентстве образовательных путешествий «GoodWill».

Представитель Тони Роббинса в Украине.

YouTube канал: https://www.youtube.com/channel/UCHgQGSR8FawF_GJKxRMfeqg

Страница в Facebook: https://www.facebook.com/leslie.ritor

Страница в LinkedIn: https://www.linkedin.com/in/%D0%B0%D0%BB%D0%B5%D1%81%D1%8F-%D0%BA%D0%B0%D0%BB%D1%8F%D0%B3%D0%B8%D0%BD%D0%B0-9b410687/

  • Опыт работы в сфере разработки и проведения бизнес-тренингов с 2007 г.
  • Успешный личный опыт в управлении бизнесом 10 лет. 

Клиенты: «Coaching Center LearnEnglish»; Компания «Фармпланета»; Компания «Cristal Energy»; «Тренинг-центр Ланы Лисиной»; «ООО Статус, Подушка.юа».